|
|
Myanmar Books
Publishers
|
|
|
'Gandi'
,
'ကလေးစိတ်ပညာ'
,
'Real live'
,
'မိမှေး'
,
'မင်းလူ'
,
'ရိုးရာပွဲတော်များ'
,
'ဝေသာ'
,
'မွန်လူမျိုး'
,
'ပင်းယ'
,
'အိုဘားမား'
,
'Negotiate'
,
'ဒေါ်ယဉ်ယဉ်လှ'
,
'ရေနံ'
,
'mobile'
,
'တကသ'
,
'သံလွင်'
,
'ဆော်ဒီ'
,
'‘ကြယ်’'
,
'the 5000 of the most frequentl'
,
'ဂယ်လီလီယို'
|
More ...
|
Latest 10 Editor's Choices
Book Details
|
- စွမ်းဆောင်ရည် စီမံခန့်ခွဲမှုပညာ
-
-
Author(s):
ဝင်းသိန်းဦး
- Type: Myanmar Books
-
Category:
စီမံခန့်ခွဲမှု
- No of Pages: 118
- Binding: Paperback
- Publication Month Year: Feb-2011
- Size: 13 cm x 19 cm
|
- Description: Robert Bacal၏ How to Manage Performanceကို ဘာသာပြန်ဆိုထားခြင်းဖြစ်သည်။ စွမ်းဆောင်ရည် စီမံခန့်ခွဲမှုသည် လုပ်သားများကို သူတို့ဘာသာ လွတ်လပ်စွာ လုပ်ကိုင်ဆောင်ရွက်နိုင်စေဖို့ လမ်းဖွင့်ပေးသည့် ကြိုတင်ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှု တစ်ခုဖြစ်သည်။ သို့သော် စွမ်းဆောင်ရည် စီမံခန့်ခွဲမှု ပြုလုပ်ရန်အတွက် ဟင်းချက်နည်းလို လမ်းညွှန်စာအုပ်မရှိပေ။ အဘယ်ကြောင့်ဆိုသော် အခြေအနေ အရပ်ရပ်မှာရှိသည့် လုပ်သားအသီးသီးကို စီမံခန့်ခွဲဖို့အတွက် အလုပ်ဖြစ်စေမည့် တစ်ခုတည်းသော နည်းလမ်းဆိုသည်မှာ မရှိ၍ဖြစ်သည်။ ယခုစာအုပ်တွင် ထိုစွမ်းဆောင်ရည် စီမံခန့်ခွဲမှု ပညာရပ်နှင့် ပတ်သက်သည့် ဥပဒေသနှင့် လုပ်ဆောင်ချက် ၂၄ ချက်ကို အသေးစိတ် ဖွင့်ဆို ရေးသားရှင်းလင်းထားသည်။ ဤအချက်များကို ဖတ်ရှုလိုက်နာခြင်းအားဖြင့် လုပ်သားများ၏ စွမ်းဆောင်ရည်ကို စီမံခန့်ခွဲရာမှာ မိမိစိုက်ထုတ်ခဲ့သည့်အချိန်နဲ့ အားထုတ်ကြိုးပမ်းမှုတွေဆီက ပိုမိုကောင်းမွန်တဲ့ ရလဒ်များ ထွက်ပေါ်လာဖို့ အထောက်အကူပြုမည်ကို တွေ့ရမည်ဟု ဘာသာပြန်ဆိုသူက ညွှန်းဆိုထားသည်။
|
|
|
|
|
မှတ်ချက်: အထက်ပါ item ရရှိနိုင်မှုသည် စုဆောင်းပြီးချိန်မှသာ အတည်ပြုနိုင်မည် ဖြစ်ပါသည်။
Attention: Availability can be confirmed after item has been collected.
|
|
|
|
|